5 นิสัยสำคัญที่จะทำให้ท่านประสบความสำเร็จ

เดือนแรกของปีกำลังจะผ่านไป แล้วเราทำอะไรสำเร็จไปแล้วบ้าง?? เป้าหมายที่ตั้งไว้ตั้งแต่วันขึ้นปีใหม่ (New Year Resolution) ไปถึงไหนแล้ว? ใกล้ถึงความจริงหรือพับเก็บใส่กล่องไปเรียบร้อยแล้ว?

เคยสงสัยไหมว่า อะไรที่เป็นตัวช่วยทำให้ 'คนประสบความสำเร็จ' หากลองมองดูรอบๆ ตัวเราไม่ว่าจะเป็นเพื่อนหรือผู้ใหญ่ที่ประสบความสำเร็จนั้น มักจะมีคุณลักษณะคล้ายๆ กัน

5 successful behavior

วันนี้ Adaptivity จะมาแนะนำ 5 ตัวอย่างนิสัยสำคัญที่จะนำไปสู่ทุกๆ ท่านไปสู่ความสำเร็จ

1. Clear Goals : ตั้งเป้าหมายชัดเจน

คนที่ประสบความสำเร็จมักจะตั้งเป้าหมายของตนไว้ชัดเจน ทำให้รู้ว่าตัวเองต้องการอะไรและช่วยให้สามารถบรรลุเป้าหมายได้ง่ายมากยิ่งขึ้น เป้าหมายส่วนใหญ่มักจะเป็นความต้องการระดับ Need : ถ้าหากยังไม่มีจะรู้สึกว่าขาด จึงต้องลงมือทำเพื่อให้ได้สิ่งนั้นมา การจดเป็น To Do List และจัดลำดับความสำคัญให้ดี รู้ว่าต้องทำอะไรก่อนหลัง จะช่วยให้ประสบความสำเร็จและไปถึงเป้าหมายได้ง่ายมากยิ่งขึ้น

2. Time Management : บริหารจัดการเวลา

ทุกคนมีเวลา 24 ชม.เท่ากันในแต่ละวัน บางคนใช้ทุกนาทีได้อย่างคุ้มค่า แต่บางคนก็เสียเวลาไปกับสิ่งที่ไม่เป็นประโยชน์ การบริหารจัดการเวลาอย่างมีประสิทธิภาพจะช่วยให้เราประหยัดเวลาในการทำสิ่งต่างๆ เช่น หากเราสามารถแบ่งเวลางานและการใช้ชีวิตได้อย่างสมดุล (Work Life Balance) ก็จะทำให้เราสามารถมีเวลาไปทำในสิ่งที่เราอยากทำมากยิ่งขึ้น การไม่ผลัดวันประกันพุ่งและการวางตารางเวลา Schedule ไว้อย่างชัดเจน จะสามารถทำให้เราประสบความสำเร็จได้ตามเป้าหมายที่ตั้งไว้

3. Persist : อดทนกับความล้มเหลว

ความสามารถในการปรับตัวได้อย่างรวดเร็วหลังจากเผชิญกับอุปสรรคนั้นเป็นสกิลที่สำคัญที่ทุกคนควรมีในปัจจุบัน Failed Fast, learn fast "ล้มแล้วต้องรีบลุกไปต่อ" ไม่ว่าใครก็เคยล้มเหลว แต่ถ้าหากล้มเหลว แล้วไม่ท้อ แล้วสู้ต่อ แล้วพร้อมที่จะเริ่มต้นใหม่อยู่เสมอ ก็จะทำให้สามารถเดินไปข้างหน้าต่อได้ ดังนั้นเราเรียนรู้จากความล้มเหลว จากความผิดพลาด และนำมาพัฒนาตัวเองจนประสบความสำเร็จ

4. Feedback : ขอรับคำแนะนำติชม

คนประสบความสำเร็จมักขอฟีดแบคจากคนรอบข้างเสมอ เพราะ ฟีดแบคก็เหมือนการฟังเสียงสะท้อน เหมือนการส่องกระจกที่แสดงให้เราเห็นถึงข้อดีและข้อเสียของตัวเองจากคนรอบข้าง การรับฟีดแบคเป็นสิ่งที่สำคัญในปัจจุบัน เพราะจะช่วยให้สามารถนำคำติชมนั้นมาพัฒนา ต่อยอด ปรับปรุง สิ่งเหล่านั้นให้ดียิ่งขึ้นได้ เพราะฉะนั้นต้องเปิดใจและไม่คิดว่าฟีตแบคเหล่านั้นเป็นคำตำหนิในทางลบ แต่ใช้ฟีดแบคเหล่านั้นเป็นแรงผลักดันที่จะพัฒนาตัวเองให้ดีขึ้นต่อไป

5. Self-improvement : พัฒนาตัวเองอยู่เสมอ

คนที่ประสบความสำเร็จมักจะเป็นคนที่มี Growth Mindset พัฒนาตัวเองให้ทันกับโลกปัจจุบันเสมอ เพื่อเตรียมตัวให้พร้อมที่จะเจอใหม่ๆ ที่เข้ามาในชีวิต ต่่างจะคนที่ไม่พัฒนาตัวเองที่มักจะเป็นคนที่ล้าหลังไม่ทันโลก การพัฒนาตัวเองสามารถทำได้ทั้งในด้านความคิด จิตใจ อารมณ์ และสังคม เพื่อที่จะเติมเต็มสิ่งที่ตัวเองบกพร่อง และพัฒนาจะมีความรู้ความสามารถในด้านนั้นมากขึ้น

About the Author

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

en_USEnglish